Lavoro e Occupazione

Lavoro e Occupazione

Vogliamo incentivare lo sviluppo del lavoro in tutte le sue forme, in quanto crediamo che l’essere liberi di poter lavorare e creare lavoro sia uno dei pilastri dello sviluppo sociale ed economico del nostro Paese nonché una priorità politica.

Lo Stato deve garantire con equilibrio i diritti, i doveri e la dignità di chi lavora e di chi dà lavoro. Altresì, lo Stato non può imporsi come imprenditore facendo cose che vanno contro alle normali regole di mercato e di libera concorrenza (salvo in condizioni eccezionali o allocazione inefficiente delle risorse).

Siamo favorevoli al libero mercato, alla libera concorrenza e alla liberalizzazione di ogni attività economica che non leda le altrui libertà o che metta in pericolo altre persone o l’ambiente.

Vogliamo liberare il più possibile sia imprese che lavoratori dal giogo della burocrazia asfissiante.

Il nostro obiettivo è sviluppare un efficace sistema di coordinamento per favorire l’incontro tra domanda ed offerta, al fine di combattere il mismatch nel mercato del lavoro.

Vogliamo incentivare il sistema di welfare aziendale per i lavoratori; parificare trattamenti e protezioni tra tutti i lavoratori per evitare ogni discriminazione.

Dobbiamo trovare un’efficace e giusta soluzione per il lavoro occasionale.

Dobbiamo studiare nuovi metodi che portino le aziende e i lavoratori ad aumentare la produttività. Serve altresì incentivare metodi che rendano il lavoro più flessibile.

Vogliamo riformare la gestione degli stage, l’apprendistato e il praticantato.

Vogliamo combattere lo sfruttamento delle false partite iva, riformulare e rendere più flessibili ed equi i licenziamenti pur garantendo supporto e diritti ai lavoratori. Serve combattere precarietà e sfruttamento.

Le persone sono una risorsa sociale che va valorizzata e portata all’eccellenza. Vogliamo supportare le persone disoccupate a formarsi, migliorarsi, a rendersi utili per sé e per gli altri.
Serve incentivare la creazione di posti di lavoro, l’inventiva imprenditoriale e la formazione professionale delle persone, inclusi i cosiddetti Neet.

Vogliamo contrastare il lavoro nero in ogni sua forma, tutelando i lavoratori ed incentivando le aziende a non ricorrervi, studiando i contesti lavorativi che sono più affetti da questo problema e proponendo soluzioni a livello giuridico, burocratico ed economico che possano permetterci di contrastarlo.

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